Deși cifrele exacte sunt clasificate, actuali și foști oficiali spun că ritmul pensionărilor și demisiilor din CIA depășește orice din memoria recentă scria, la 20 august, The Washington Post. Publicația mai precizează că noii pensionari așteaptă luni de zile pentru pensie, încălcându-se, astfel, „tradiția CIA” de a-și trata bine rezerviștii. Ca urmare, „foștii angajați furioși, cu capetele pline de secrete, sunt o țintă pentru serviciile de informații ale adversarilor. Se creează un risc masiv de contrainformații”.
Ulterior publicării articolului din The Washington Post, în The Modern Diplomacy a apărut un material despre o campanie de recrutare chineză care exploatează exodul CIA. Agenția de informații renunță la oameni mai repede decât le poate procesa pensiile, iar serviciile de informații chineze desfășoară o campanie documentată de recrutare a foștilor funcționari guvernamentali americani expuși financiar.
Articolul din The Modern Diplomacy a … dispărut.
Ce spune despre asta, dr. Nadia Helmy, profesor asociat de Științe Politice, Facultatea de Științe Politice și Economie/Universitatea Beni Suef, Egipt:
O notificare importantă și o solicitare de investigație urgentă adresate Agenției Centrale de Informații a SUA și directorului său, domnul John Ratcliffe, referitoare la dispariția articolului meu după publicare, articol despre „recrutarea angajaților CIA de către China după pensionarea și concedierea lor de către Administrația Trump”:
Eu, dr. Nadia Helmy – cunoscuta expertă egipteană în afaceri politice chineze și politicile Partidului Comunist aflat la guvernare în China, și analist de informații, după cum bine știți – am fost surprinsă de dispariția articolului meu menționat anterior după publicarea sa luni, 24 august 2026. Articolul se intitula: „Exploatarea politică, mediatică, strategică și de informații de către China a crizei exodului personalului CIA, pensionarea forțată a noilor angajați pentru luni de zile pentru a-și primi drepturile financiare și modul în care Beijingul folosește acest lucru în avantajul său pentru a atrage talente americane de securitate afectate pentru a consolida capacitățile chineze de contrainformații – Exodul personalului CIA, cum exploatează China criza pentru a recruta talente din serviciile de informații americane”.
Având în vedere că articolul menționat anterior a fost larg răspândit pe toate platformele de social media și instituțiile media internaționale, a fost distribuit de numeroși cercetători și academicieni internaționali, inclusiv analiști americani, și comentat pe larg de colegii lor, fiind chiar menționat în think tank-uri globale… am fost surprinsă să descopăr că acest articol fusese șters fără nicio explicație. Prin urmare, am decis să vă adresez direct, în fața publicului egiptean și arab, și, de fapt, a întregii comunități internaționale, întrebarea mea urgentă: agenția dumneavoastră a avut vreo implicare în ștergerea articolului meu, având în vedere că acesta a abordat chestiuni sensibile legate de CIA? Sunt hotărâtă să primesc un răspuns serios de la dumneavoastră la întrebarea mea în fața întregii comunități internaționale și a tuturor colegilor mei cercetători și academicieni din întreaga lume, inclusiv americani, care au făcut să circule și au republicat articolul meu. Această întrebare privește libertatea de opinie și exprimare garantată de democrația dumneavoastră americană și dacă reducerea la tăcere a vocilor și suprimarea analizelor și eforturilor intelectuale ale cercetătorilor și academicienilor internaționali este un punct central în activitatea Agenției Centrale de Informații a SUA. Sunt încrezătoare că toți colegii mei, academicieni și analiști din Statele Unite, Europa și din întreaga lume își vor uni forțele pentru a obține un răspuns convingător de la dumneavoastră privind motivul dispariției articolului meu după publicare, un articol care atinge chiar esența agenției dumneavoastră, CIA. Please accept my highest regards
Despre motivul pentru care mulți oficiali din domeniul securității naționale, epurați, aleg să păstreze tăcerea cu privire la felul în care sunt tratați, scrie, la 26 august, fostul analist CIA, Julia Curlee – The Censorship Machine: Silencing the National Security Workforce:
Matematica nu minte.
Din ianuarie 2025, Administrația Trump a dat afară mii de profesioniști în domeniul securității naționale. Au fost vizate unele reduceri de personal: 160 de angajați au fost înlăturați din Consiliul Național de Securitate în prima săptămână; toți cei șase directori executivi adjuncți ai FBI au fost demiși; cel puțin 20 de procurori și membri ai personalului Departamentului de Justiție au fost concediați pentru că lucrau pentru consilierul special Jack Smith; 100 de ofițeri de informații concediați din cauza mesajelor dintr-un chat de grup al Agenției Naționale de Securitate. În alte părți s-au epuizat agenții întregi: peste 1.300 de angajați ai Departamentului de Stat au fost concediați, iar Agenția SUA pentru Dezvoltare Internațională (USAID) s-a închis complet, forța sa de muncă de peste 10.000 fiind redusă la o mână de persoane însărcinate cu stingerea luminilor.
Acum numărați și cealaltă „echipă”: cei care au vorbit oficial, în nume propriu. Un fost analist CIA. Un agent veteran de contrainformații FBI. Un fost secretar adjunct al apărării. Un avocat al Departamentului de Justiție din echipa procurorului special. Un procuror federal care a demisionat în ziua în care socrul său a fost pus sub acuzare și câțiva alții.
Există o diferență uriașă între aceste două cifre. În pofida ciclului continuu de abuzuri și scandaluri din știri, există foarte puține disidențe, chiar și din partea persoanelor vizate direct. Tăcerea nu este lașitate, ci răspunsul rațional la o piață a muncii trucată pentru a face discursul fatal din punct de vedere profesional, demolator din punct de vedere financiar și – în era gloatelor online – periculos din punct de vedere fizic (…)
Un funcționar public care se opune unei politici sau activități pe care o consideră ilegală, lipsită de etică sau împotriva intereselor SUA are în mod normal trei opțiuni: (a) să rămână și să rezolve problema din interior, (b) să plece în sectorul privat sau (c) să găsească un loc în societatea civilă și să vorbească sub protecția unei instituții. Mașina de cenzură a Administrației funcționează prin blocarea tuturor celor trei.
Sursă: frumentarius.ro
